Presidente do SESCON-RS fala sobre Esocial

O Esocial, projeto do governo federal que vai unificar o envio de informações pelo empregador em relação aos seus empregados foi o tema da última reunião-almoço promovida pela Câmara de Comércio, Indústria e Serviço de Estrela (Cacis). O presidente da SESCON-RS, Diogo Chamun, apresentou o Esocial, que é a nova forma de envio de registros de eventos por meio de um canal digital único que geram direitos e obrigações trabalhistas, previdenciárias e jurídicas.

Segundo Chamum, a Receita Federal é órgão encarregado de receber e obter acesso total às informações referente ao trabalhador. Ele explicou que o objetivo é garantir os direitos trabalhistas e previdenciários, aprimorar a quantidade de informações de seguridade social e das relações de trabalho, além de simplificar o cumprimento das obrigações e redução dos custos. “Isso tudo garantirá uma transparência fiscal necessária, já que no Brasil, as empresas gastam cerca de R$ 2.600 milhões por ano para o cumprimento de obrigações acessórias e arquivamento de documentos. Sem contar que 90% dos contribuintes têm cadastros inconsistentes e R$1 bilhão simplesmente vai para o ralo em função de fraudes e pagamentos indevidos de seguro desemprego e outras contribuições”, enfatiza.

Para o presidente da SESCON-RS, o avanço na qualidade das informações será um ganho enorme para a sociedade. “Claro que num primeiro momento podemos nos assustar com o volume de informações que vamos gerar como empregadores. Mas tirando o fato de termos que nos precaver com possíveis erros de inclusão de informação que podem gerar multas consistentes, todo o processo vai favorecer num futuro bem próximo. Isso é irreversível e as empresas deverão se adaptar”, avaliou Chamum.